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新闻动态
【专业技术】节能运行石灰石一石膏湿法烟气脱硫系统
1、优化运行方式
1) 吸收塔浆液循环泵是脱硫系统耗电功率巨大的6kV设备之一,可以通过尽量减少浆液循环泵的投运时间和投运台数来实现节约厂用电。在满负荷的状态下才全部投运3台浆液循环泵。在正常运行过程中,也可以视系统负荷的实际情况,相应减少浆液循环泵的投运台数。通过加强脱硫运行管理,在确保脱硫设施投运率不低于95%,综合投运率不低于90%、脱硫效率不低于95%, SO2排放不超过200mg/m3的前提下,使脱硫系统在最佳经济工况下稳定运行。
2) 由于净烟气的复杂性,GGH经常出现堵灰或较为严重的结垢现象。结垢会引起能耗增加,如果结垢严重可能造成增压风机喘振。GGH结垢后、烟气通流面积减小,阻力增大。换热面结垢后表面粗糙度增大,也使阻力增大。因此在FGD系统加装GGH装置,GGH的设计本身应布置有合理的冲洗装置,从而解决大部分的堵灰、结垢问题。在一般情况下,采用过热蒸汽吹扫或压缩空气进行吹扫,能消除一般情况下所形成的GGH堵灰。GGH还要设计在异常情况下形成严重堵灰时的清理方式— 高压水冲洗装置或乙炔弱爆炸吹扫。通过严格控制GGH的差压来达到节能效益。
3) 控制好石灰石的品质。石灰石进料品质差会造成石膏含水超标。浆液中存在很多不溶的杂质,必然使石音纯度降低,正常杂质应控制在5%以下。同时在发现球磨机电流有下降趋势时及时检查或加装钢球,利于节能。在制备石灰石浆液时.如果投运1台湿磨机系统即可满足供浆要求,就要避免2台湿磨机同时运行;而且在制浆过程中,湿磨机应该尽可能地带满负荷运行,保证最高制浆效率,等到石灰石浆液箱达到最高液位时,就把湿磨机停下来备用。石膏脱水过程中,在投运1套石膏脱水系统即可满足出石膏要求的情况下,尽量不要投运2套脱水系统。在出石膏的过程中,也要尽量多出石膏,等到石膏密度下降到一定低值(一般将石膏排出浓度控制在1110-1080kg/m3之间,如果浓度过低容易把部分石灰石同石膏排出,同时影响石膏的品质)就把脱水系统停下来以节约厂用电。由于石膏密度上升的速度是比较缓慢的,因此这种运行方式的节能效果也是很可观的。其次,在脱水系统中调整真空泵的运行参数也是一项有效的节能措施。调整方法结合真空泵密封水流量、真空皮带的频率、真空泵电流、真空度和石膏厚度通社调整真空泵密封水流2和真空皮带的频率来降低真空泵运行电流,也能降低部分厂用电。
4) 物料平衡控制应恰到好处。在保证脱硫率的前提下,严格控制吸收塔液位和石膏浆液的pH值,优化脱硫运行方式,减少石灰石耗量,降低运行成本;维持合理的石灰石浆液密度。减少供浆管道系统的磨损,从而降低维护费用。调整吸收塔pH值在5.0-5.5之间,pH值过高时,部分CaCO3未经反应直接排到石膏浆液中,造成石灰石浪费。控制石膏排放浓度在1110-1080kg/m3之间,如果浓度过低容易把石灰石排到石膏中; 浓度过高将增大浆液循环泵和扰动泵等设备的负荷。因而通过保证石灰石的充分反应和吸收塔循环泵的稳定运行来降低石灰石的消耗量及吸收塔循环泵的耗电量。
5) 在正常运行过程中尽址保持事故浆液箱的液位在零位,从而减少事故浆液扰动泵的运行时间,降低厂用电。其次是在系统停运之前,各个箱、罐、排水坑里的滤液水全部打到吸收塔充分利用,在停运后再由吸收塔排到事故浆液箱储存备用,然后把吸收塔和各箱、罐冲洗干净。剩余的石灰石浆液和滤液水得到充分利用,避免浪费;吸收塔和各箱、罐冲洗干净得到了保养;避免了吸收塔和各箱、罐、排水坑因储存有浆液或滤液水,使氧化风机和扰动泵长期运行,浪费厂用电。
2、消除设备缺陷,降低设备运行损耗
1) 事故浆液箱在脱硫系统中期停运和大修长期停运过程中起到储存检修吸收塔和地坑浆液的作用。如果事故浆液箱或事故浆液扰动泵不能正常使用,将造成吸收塔和各个箱、罐内的石灰石浆液及滤液水不能顺利排放、储存,使吸收塔和各箱、罐内的液位不能降低致使氧化风机和扰动泵长期运行以及石灰石浆液、滤液水被氧化不能充分回收再利用,既增加了石灰石的消耗,又造成厂用电的浪费。
2) 湿磨机浆液循环箱再循环泵出力不足及相关管道和旋流站如存在堵塞问题,降低了湿磨机的出力。此时,可以通过加强对浆液循环箱再循环泵的检修力度,提高泵的出力并及时清除管道和旋流站的堵塞,满足2个石灰石浆液旋流子正常运行的需要,来提高湿磨机的制浆效率。各排水坑泵由于设计以及输送介质浓度大等原因.经常使叶轮卡死或者人口管道堵塞.致使各排水坑中的浆液得不到正常排放,排水坑经常因为液位超高而溢流.既浪费浆液又影响了环境。
3) 烟气流量,原烟气和净烟气CO2浓度 ,石膏浆液浓度、pH值以及各台浆液泵的出口压力等参数经常发生故障.防碍运行人员正常运行操作,从而影响脱硫系统的高效、经济运行。
最新新闻
一、创造良好业绩,防范经济风险
(一)创造良好业绩,与投资者分享经营成果公司管理层以创造良好业绩为经营目标,优化企业管理,增加产品类别、种类,提高产品质量、不断开拓国内和国际市场,产销规模再创新高,同时重视保护投资者合法利益,让投资者充分分享公司的经营成果。
(二)健全内部控制,防范经营风险 公司根据业务特点和管理需要,建立了内部控制流程,针对各风险控制点建立了严密的控制系统,健全了货币资金、销售、采购供应、固定资产管理、预算 控制、印章管理、会计信息管理等一系列控制制度,并有效开展了相关控制活动。与此同时,相关监督机制也在逐步完善,确保公司内部控制的有效施行。
二、员工权益保护
公司一如既往地坚持“公开、公平、公正”的用人原则,贯彻 “员工是公司的核心价值”的人力资源观念,始终以人为本,充分地尊重、理解和心员工,严格遵守并完善聘用、培训、辞退以及薪酬、考核、晋升与奖惩等人事管理制度,确保公司人力资源的稳固发展。同时,公司还通过加强员工的培训和继续教育,不断提升员工素质,通过激励机制来留住优秀人才,保证人员的稳定性。顺利实施了员工持股计划,促进员工的积极性与凝聚力,共享企业发展称号。
(一)员工的录用与培训发展公司通过多渠道、多方式、全方位地吸收公司需要的优秀人才,涵盖了管理、技术等方面,并遵循平等自愿、协商一致的原则以书面形式订立劳动合同。在工作过程中,公司根据岗位要求与个人需求,制定年度培训计划,对各类员工进行 职业道德、风险控制意识与专业知识培训,并结合考核要求实施考核。力争达到企业与员工共同发展进步。
(二)员工职业健康安全保护与安全生产公司建立、健全了劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对职工进行劳动安全卫生教育,组织相关培训,制定有关应急预案及做好演练工作,相应的劳保用品发放齐全、及时,同时加强了涉及职业危害岗位的防护工作。公司非常重视安全生产,安全生产制度健全,符合国家和行业的规定和标准,并定期进行安全生产检查。公司开展各具特色的活动,举行各类环境、安全事件突发应急预案演练,强化员工的安全生产意识;推行安全内审工作, 促进公司安全工作进入常态化管理,做到企业内部安全工作无死角。
(三)员工的福利保障公司自觉按照相关要求,为员工办理并缴交养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,提供营养丰富的工作餐。公司不仅保证员工薪资水平高于当地平均标准,而且根据公司的发展水平逐步提升薪资,使全体员工共享企业发展成果。
(四)促进员工关系的和谐稳定 公司按照相关规定要求,成立了工会组织,关心和重视职工的合理要求,确保职工在公司治理中享有充分的权利。同时,公司非常重视人文关怀,加强与员工的沟通、交流,丰富员工的文化体育活动,构建和谐稳定的员工关系。并且通过评选、奖励表现突出的优秀员工,充分调动员工工作的积极性,提高员工对企业文化的认同度,增强了企业向心力。公司员工之间也发挥了团结互助的精神,在工友出现困难时也积极伸出援助之手,帮助渡过难关。
三、供应商和客户的权益保护
公司从企业发展战略高度出发,向来十分重视对供应商和客户的责任,诚信对待供应商和客户。
(一)公司不断完善采购流程,建立公平、公正的采购体系,为供应商创造良好的竞争环境。公司建立了供应商档案,同时严格遵守并履行合同,以保证供应商的合法权益。公司加强与供应商业务合作,促进双方共同发展。公司积极推进供应商审核工作,采购工作标准化、规范化水平进一步提升,一方面保障采购品的质量,另一方面也促进了供应商自身管理水平的提升。
(二)公司非常重视产品质量工作,严把质量关,建立产品质量管理的长效机制和全面质量管理体系,生产业务资质完善。公司严格按照检验标准及程序,对产品进行检测。公司已通过 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系、 ISO 45001 职业健康安全管理体系等三项管理体系认证。通过执行严格的质量标准,采取细致入微的质量控制措施,从原料采购质量、生产过程控制、销售环节控制、售后技术服 务等各个环节加强质量控制与保证,提升产品品质和服务质量,为客户提供了安全的产品和优质的服务。
四、环境保护与可持续发展
公司深知环境保护是企业的社会责任之一。公司高度重视应对全球气候变暖,并积极主动进行碳排放和产品碳足迹核查。根据核查结果,2019年公司温室气体排放总量为30130 tCO2e;2019年产品石灰粉碳足迹为0.2126 tCO2/t。
公司坚持走清洁生产、 循环经济、绿色发展之路,淘汰高耗能、高污染、低产能生产方式,以维护利益相关方环境为己任,实现可持续发展,同时对企业供应链相关方施加影响,已实现企业上下游供应商、销售商的绿色生产发展,带动行业内企业共同走绿色可持续发展之路。企业积极改善员工工作环境,创建安全舒适的工作环境,使员工和公众免受伤害和保护环境,建设绿色生态现代企业。
五、社区关系和公益事业
企业的精神:创新突破,社会责任。
企业长期致力于开展公益事业,支持教育事业、为附近村庄出资修建公墓及出动公司铲车为就近村庄铲雪等各种公益活动。环境责任:企业坚持走清洁生 产、循环经济、绿色发展之路,实现可持续发展,例如 2019 年底企业响应国家环保部门要求把燃料改为天然气,从原材料、能源消耗、废气、设备管理等贯穿整个生产周期,全力打造“资源节约型和环境友好型”企业品牌。 今后公司还会不断加大对社区、公益事业的投入。
唐山市丰南区奉岗灰业有限公司
2020年9月

